Precisamos conversar sobre diversidade no mercado de trabalho Como criar grupos de trabalhos diversos nas organizações? E como empoderar as pessoas para enfrentar um mercado de trabalho que vem sendo cada dia mais desafiado a entender pautas sobre racismo, igualdade de gênero, homofobia e inclusão de pessoas com deficiência e de idades diferentes no mercado de trabalho.
Palestrantes Ale Santos Escritor afrofuturista. Finalista do Jabuti 2020, 50 mais criativos pela Wired Festival e vencedor do Sim à Igualdade Racial 2020. Neste ano lançará o romance O Último Ancestral pela Harpercollins Brasil. É podcaster no Infiltrados No Cast e criador da série Ficções Selvagens.
Beatriz Santa Rita Mestre em desenvolvimento sustentável e especialista em Diversidade e Inclusão. Atuou na gestão de projetos de educação, responsabilidade social, desenvolvimento humano e organizacional. Consultora, pesquisadora e professora. CEO da Diverse Soluções.
Luana Génot Fundadora e diretora executiva do Instituto Identidades do Brasil (ID_BR), mestra em Relações Étnico-Raciais pelo CEFET-RJ e autora do livro Sim à Igualdade Racial. Colunista da revista Ela, do Jornal O Globo. Curadora de convivência no Comitê Científico e de Saberes, do Museu do Amanhã. Apresentadora do programa Sexta Black, do canal GNT.
Mediadores Wellington Gama Publicitário, formado desde 2006 e especialista em Marketing de Serviços, Inovação, Design Thinking/Project Thinking e Customer Experience, atuando no segmento de comunicação há mais de dez anos.
Andreza Matsumoto Pós-graduada em Gestão de Negócios e psicóloga. Atua na educação e na coordenação de áreas de negócio e desenvolvimento de produtos. Uma das responsáveis pelo Programa de Inclusão e Diversidade e coordena projetos de capacitação de docentes do Senac São Paulo.
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